Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Verkooptrainer
Beschrijving
Text copied to clipboard!
Wij zijn op zoek naar een ervaren en gemotiveerde Verkooptrainer om ons verkoopteam te versterken en te begeleiden. Als Verkooptrainer speel je een cruciale rol in het ontwikkelen van de vaardigheden en kennis van ons verkoopteam, zodat zij hun prestaties kunnen optimaliseren en onze bedrijfsdoelstellingen kunnen bereiken. Je bent verantwoordelijk voor het ontwerpen, implementeren en evalueren van trainingsprogramma's die gericht zijn op het verbeteren van verkooptechnieken, productkennis en klantinteractie.
In deze rol werk je nauw samen met het management en het verkoopteam om trainingsbehoeften te identificeren en op maat gemaakte oplossingen te bieden. Je zult ook verantwoordelijk zijn voor het bijhouden van de nieuwste trends en technieken in de verkoopsector en ervoor zorgen dat ons team altijd een stap voor blijft op de concurrentie.
De ideale kandidaat heeft uitstekende communicatieve vaardigheden, een passie voor het delen van kennis en ervaring in zowel verkoop als training. Je bent in staat om complexe concepten op een eenvoudige en boeiende manier over te brengen en je hebt een bewezen staat van dienst in het behalen van resultaten.
Als Verkooptrainer krijg je de kans om een directe impact te hebben op het succes van ons bedrijf door het verbeteren van de vaardigheden en prestaties van ons verkoopteam. Als je een energieke en resultaatgerichte professional bent die graag anderen helpt groeien, dan is deze rol perfect voor jou.
Verantwoordelijkheden
Text copied to clipboard!- Ontwikkelen en implementeren van verkooptrainingsprogramma's.
- Analyseren van de trainingsbehoeften van het verkoopteam.
- Begeleiden en coachen van verkoopmedewerkers om hun prestaties te verbeteren.
- Bijhouden van de nieuwste verkooptechnieken en trends.
- Evalueren van de effectiviteit van trainingsprogramma's en aanpassingen maken indien nodig.
- Organiseren van workshops, seminars en andere trainingssessies.
- Samenwerken met het management om strategische doelen te ondersteunen.
- Opstellen van rapporten over de voortgang en resultaten van trainingen.
Vereisten
Text copied to clipboard!- Minimaal 3 jaar ervaring in verkoop en/of training.
- Uitstekende communicatieve en presentatievaardigheden.
- Vermogen om complexe concepten eenvoudig uit te leggen.
- Ervaring met het ontwikkelen van trainingsmateriaal.
- Sterke analytische vaardigheden om trainingsbehoeften te identificeren.
- Kennis van moderne verkooptechnieken en -strategieën.
- Resultaatgericht en in staat om onder druk te presteren.
- HBO werk- en denkniveau.
Potentiële interviewvragen
Text copied to clipboard!- Kun je een voorbeeld geven van een succesvol trainingsprogramma dat je hebt ontwikkeld?
- Hoe ga je om met weerstand van medewerkers tijdens een training?
- Welke verkooptechnieken vind je het meest effectief en waarom?
- Hoe blijf je op de hoogte van de nieuwste trends in verkooptraining?
- Kun je een situatie beschrijven waarin je een teamlid hebt geholpen zijn verkoopdoelen te bereiken?
